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新学期伊始，学校党委按照上级关于事业单位工作人员岗位聘任有关文件精神，对学校职工第四轮岗位聘任工作做出安排。新一轮岗位聘任工作根据学校发展和工作需要，本着大稳定、小调整的原则，采取双向选择的办法，按照公布方案、个人申请、协商协调、党委研究、校长聘任等五个步骤进行。日前，已顺利完成154名在职在编人员的岗位聘任工作。